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Arbeitswelt VAG

Personalentwicklung als Unternehmensphilosophie

Die VAG schreibt Ihre Zukunft besonders groß

Bei der VAG legen wir großen Wert auf die individuelle Förderung jedes Einzelnen – damit alle Mitarbeiter ihr volles Potential entfalten können.

  • spezielle Entwicklungsprogramme – zum Beispiel für angehende Führungskräfte, Potenzialträger und Projektleiter
  • Fortbildungsmöglichkeiten – beispielsweise zum Verkehrswirt (IHK)
  • individuelles Coaching – mit Zuschnitt auf bestimmte Arbeitssituationen
  • unternehmenseigenes Bildungsprogramm im eigenen Bildungszentrum
  • unternehmenseigene Fahrschulen

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